Administrativos Seguridad Social TL

Estructura y contenido de la Constitución Española de 1978, principios constitucionales, valores superiores del ordenamiento jurídico y procedimientos de reforma constitucional (ordinario y agravado).

Estructura del Título I de la Constitución Española, niveles de protección de derechos y libertades, contenido de las secciones del Capítulo II, principios rectores y régimen de suspensión general e individual del artículo 55 CE.

Composición, organización y competencias del Tribunal Constitucional según la LOTC. Estatuto de los Magistrados, recurso de inconstitucionalidad, cuestión de inconstitucionalidad, recurso de amparo y conflictos constitucionales.

Regulación constitucional de la Corona en el Título II CE (arts. 56-65): funciones del Rey, orden de sucesión, regencia, tutoría del Rey menor y el instituto del refrendo.

Composición del Congreso y Senado, funciones legislativas, financieras y de control de las Cortes Generales, funcionamiento en Pleno y Comisiones, y régimen del Defensor del Pueblo según la CE y la LO 3/1981.

Principios del Poder Judicial, organización judicial española, composición y funciones del CGPJ, Tribunal Constitucional y Ministerio Fiscal según la CE y la LOPJ.

Estudio del poder ejecutivo en la CE y la Ley 50/1997: presidente del Gobierno, Consejo de Ministros, relaciones Gobierno-Cortes, investidura, moción de censura, cuestión de confianza, Gobierno en funciones y Consejo de Estado.

Estructura de la AGE según la Ley 40/2015: órganos centrales (superiores y directivos), órganos territoriales (Delegados, Subdelegados y Directores Insulares) y Administración del Estado en el exterior.

Constitución y competencias de las Comunidades Autónomas según el Título VIII CE. Vías de acceso a la autonomía, sistema competencial (arts. 148 y 149), Estatutos de Autonomía y estructura del Estatuto de Andalucía (LO 2/2007).

Análisis de las siete instituciones de la UE según el Tratado de Lisboa: Consejo Europeo, Consejo de la UE, Comisión Europea, Parlamento Europeo, Tribunal de Justicia, BCE y Tribunal de Cuentas. Composición, funciones, sistemas de votación y órganos consultivos.

Estudio de las fuentes del Derecho de la Unión Europea (primario y derivado), los tipos de actos jurídicos vinculantes y no vinculantes, los procedimientos legislativos y la eficacia del Derecho comunitario en los ordenamientos nacionales.

Estructura del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones según el RD 501/2024. Órganos de dirección y tutela (DGOSS e IGSS). Entidades gestoras (INSS, INGESA, IMSERSO, ISM) y servicios comunes (TGSS, GISS, SJSS): naturaleza, funciones y organización.

Estudio de las fuentes del Derecho Administrativo, su jerarquía normativa, los tipos de leyes (orgánicas, ordinarias, marco, armonización), las disposiciones del Gobierno con fuerza de ley, el reglamento y el ordenamiento jurídico de la Unión Europea.

Estudio del sistema de fuentes del ordenamiento jurídico español: la Constitución, los tipos de leyes (orgánicas, ordinarias, delegantes), las normas del Gobierno con rango de ley, los reglamentos, la costumbre, los principios generales del Derecho, la interpretación de las normas y el principio de irretroactividad.

Concepto y clases de actos administrativos, elementos, motivación, notificación y publicación según la Ley 39/2015. Eficacia, presunción de validez, nulidad de pleno derecho, anulabilidad e irregularidad no invalidante.

Estudio del procedimiento administrativo común según la Ley 39/2015: capacidad de obrar, concepto de interesado, representación, derechos del interesado, obligación de resolver, silencio administrativo y cómputo de términos y plazos.

Análisis de las cuatro fases del procedimiento administrativo común (iniciación, ordenación, instrucción y finalización) según la Ley 39/2015, la tramitación simplificada y los medios de ejecución forzosa de actos administrativos.

Estudio de los recursos administrativos (alzada, reposición y extraordinario de revisión) regulados en la Ley 39/2015, junto con el régimen de la jurisdicción contencioso-administrativa según la Ley 29/1998: órganos competentes, actos impugnables y partes del proceso.

Clases de empleados públicos según el TREBEP, adquisición y pérdida de la condición de funcionario, derechos individuales y colectivos, deberes y código de conducta, incompatibilidades y régimen disciplinario con faltas, sanciones y procedimiento.

Funciones de atención al ciudadano, pautas de comunicación presencial y telefónica, tipos de información administrativa (general y particular), barreras comunicativas y atención a personas en situaciones especiales.

Marco jurídico de las políticas de igualdad de género (LO 3/2007 y LO 1/2004), la Ley 4/2023 de derechos LGTBI, la Ley 15/2022 de igualdad de trato, y el régimen de discapacidad y dependencia (RDLeg 1/2013 y Ley 39/2006).

Análisis de la LO 3/2018 de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales: objeto, ámbito de aplicación, principios de protección de datos, derechos de las personas, delegado de protección de datos y Agencia Española de Protección de Datos.

Funcionamiento electrónico del sector público según las Leyes 39/2015 y 40/2015, obligación de relación electrónica, sistema Cl@ve, transparencia y acceso a la información pública (Ley 19/2013) y protección de datos personales (LO 3/2018).

Análisis del artículo 41 CE y los preceptos constitucionales sobre Seguridad Social, los tres niveles de protección del sistema y la estructura del Real Decreto Legislativo 8/2015 (Texto Refundido de la LGSS).

Análisis del campo de aplicación del sistema de la Seguridad Social en sus modalidades contributiva y no contributiva, la composición en Régimen General y regímenes especiales, las inclusiones y exclusiones del RGSS, el RETA y los sistemas especiales de empleados de hogar y trabajadores agrarios.

Estudio de los actos de encuadramiento en el Régimen General: inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas, sus procedimientos y plazos. Incluye el convenio especial y las situaciones asimiladas al alta.

Normas comunes de cotización, elementos de la obligación de cotizar, liquidación de cuotas, bases y tipos en el Régimen General, supuestos especiales de cotización y liquidación de otras deudas con la Seguridad Social.

Concepto, competencia y objeto de la gestión recaudatoria. Responsables del pago, medios de pago, recargos por impago, reclamaciones de deuda, aplazamientos, devolución de ingresos indebidos y capital coste de pensiones según el RD 1415/2004 y el TRLGSS.

Procedimiento de recaudación ejecutiva de la TGSS: providencia de apremio como título ejecutivo, motivos de oposición, fases del embargo de bienes, modalidades de enajenación, créditos incobrables y tercerías.

Estudio de la acción protectora del sistema de Seguridad Social: clasificación y caracteres de las prestaciones, régimen de incompatibilidades, reintegro de prestaciones indebidas, requisitos generales, responsabilidad empresarial, automaticidad y contingencias protegidas.

Régimen jurídico de la incapacidad temporal en la Seguridad Social: concepto, causas, beneficiarios, base reguladora, porcentajes, nacimiento y duración del subsidio, causas de extinción, denegación y suspensión, modalidades de pago y control de los procesos de IT.

Prestación contributiva y no contributiva por nacimiento y cuidado de menor, ejercicio corresponsable del cuidado del lactante, riesgo durante el embarazo y lactancia, cuidado de menores con enfermedad grave, asignación por hijo a cargo y prestaciones de pago único.

Requisitos de la jubilación contributiva, edad ordinaria, base reguladora y porcentaje aplicable. Modalidades de jubilación anticipada, parcial, flexible y activa. Compatibilidad con el trabajo, suspensión, extinción y Vejez SOVI.

Estudio de las prestaciones por muerte y supervivencia en el TRLGSS: hecho causante, requisitos de viudedad, orfandad y favor de familiares, cuantías y porcentajes, compatibilidad, extinción, normas específicas por AT/EP, auxilio por defunción y viudedad SOVI.

Régimen del ingreso mínimo vital según la Ley 19/2021: prestaciones no contributivas, beneficiarios individuales y en unidad de convivencia, requisitos de acceso, cuantía, duración, obligaciones, suspensión, extinción y reintegro de prestaciones indebidas.

Recursos generales de financiación del sistema de Seguridad Social, patrimonio único (titularidad, adscripción, administración y custodia), negocios jurídicos patrimoniales, Fondo de Reserva, gestión financiera y pago de prestaciones.