Bâtir l'avenir
de l'apprentissage, ensemble

Ce que tu vas faire :

• Vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos principales plateformes Web, en contribuant activement à la vision technique et à l'architecture du frontend.
• Vous allez concevoir et créer des composants et des interfaces réactifs et performants à l'aide de React, Next.js et Tailwind CSS.
• Vous travaillerez en étroite collaboration avec les concepteurs, les ingénieurs backend et l'équipe marketing pour transformer les idées et les exigences en expériences utilisateur fluides et attrayantes.
• Vous proposerez des choix architecturaux et dirigerez les meilleures pratiques pour maintenir un code propre, évolutif et maintenable.
• Vous allez développer et gérer notre bibliothèque de composants exclusive.

Ce que tu ne feras pas :

• Vous ne gérerez pas la conception et le prototypage sur Figma ou des outils similaires.
• Nous n'écrivons pas de tests, mais nous n'en parlons à personne.
• Vous ne serez pas soumis à des modèles de programmation stricts ou à des règles rigides. En fait, nous vous demanderons probablement comment nous devons procéder.

• Plus de 3 ans d'expérience en développement frontend avec React, Next.js et Tailwind CSS.
• Excellente connaissance de TypeScript.
• Expérience de développement de fonctionnalités de bout en bout : de la conception d'itinéraires et du choix des technologies à la gestion de la structure des composants et de l'état.
• Connaissance des concepts avancés d'architecture côté client, de l'optimisation des performances et de la conception de composants.
• Découvrez la gestion de l'état à l'aide de l'API React Context.
• Esprit critique : capacité à décomposer des problèmes complexes, à structurer des solutions claires et à porter attention aux détails.
• Attitude proactive en assumant la responsabilité de la mise en œuvre tout en respectant les exigences externes sans compromettre la qualité du code.
• Faites l'expérience du suivi de l'activité des utilisateurs et de leurs interactions avec l'application.
• (Bonus) Expérience de développement mobile.
• (Bonus) Expérience préalable dans un environnement de mise à l'échelle.

• Contrat permanent à temps plein, mode hybride.
• Salaire basé sur l'expérience et les compétences, avec des révisions régulières.
• Opportunité d'options d'achat d'actions dans une start-up en pleine croissance.
• Un rôle de premier plan au sein d'une équipe technologique jeune et dynamique où vous pouvez avoir un impact tangible dès le premier jour.
• L'entreprise se retire pour se débrancher et recharger.

Ce que tu vas faire :

• Sélectionnez et appliquez les modèles, techniques et stratégies d'IA les plus efficaces en fonction de la tâche à accomplir.
• Concevez et développez des fonctionnalités d'IA multimodales de pointe qui soutiennent notre vision d'expériences d'apprentissage profondément personnalisées.
• Aidez à façonner et à développer des agents d'IA qui améliorent et enrichissent la façon dont les apprenants interagissent avec le contenu éducatif.
• Créez des pipelines robustes qui permettent de résoudre des problèmes complexes grâce à des solutions d'IA innovantes.
• Tirez parti de techniques telles que l'ingénierie rapide, le réglage fin et la génération augmentée par extraction (RAG) pour améliorer en permanence les performances de nos systèmes d'IA.
• Identifiez les limites et les inefficacités des flux de travail d'IA existants et proposez des solutions intelligentes et pratiques qui font avancer notre technologie et notre mission.

Ce que nous recherchons :

• Diplôme en informatique, en génie, en mathématiques ou expérience équivalente.
• Expérience pratique des LLM et des frameworks d'IA largement utilisés.
• Capacité de raisonnement : avec les connaissances nécessaires, vous aimez résoudre des problèmes complexes. Vous réfléchissez selon les principes de base, vous structurez clairement vos idées, vous résistez aux préjugés et vous vous occupez des détails importants.
• Curiosité et volonté d'apprendre en permanence de nouvelles technologies et de nouveaux cadres en matière d'IA.
• Un esprit d'équipe avec de solides compétences en matière de collaboration.

C'est bien d'avoir :

• Connaissance de TypeScript.
• Connaissance du déploiement de pipelines et de modèles d'IA sur des services cloud (AWS, GCP ou Azure)

• Contrat permanent à temps plein avec configuration hybride.
• Salaire compétitif adapté à votre expérience et à vos compétences, avec des révisions régulières.
• Des horaires de travail flexibles adaptés à votre style de vie.
• Chèques-repas.
• Opportunité d'options d'achat d'actions dans une start-up en pleine expansion.
• Soyez parmi les premières recrues d'IA d'une start-up en pleine croissance, offrant une croissance de carrière rapide, une visibilité et un impact substantiel dès le premier jour.
• Retraites annuelles en équipe : les aventures passées incluent Tenerife et Madère, puis la Crète !
• Une équipe entrepreneuriale incroyablement talentueuse où vos idées sont entendues et rapidement transformées en produits livrés directement à nos utilisateurs.

Ce que tu vas faire :

• Jouez un rôle clé dans la formation et le développement de notre équipe d'IA à partir de zéro. Vous ne vous contenterez pas de rejoindre le voyage, vous contribuerez à définir son orientation, sa culture et son impact à long terme.
• Diriger la sélection stratégique et l'application de modèles et d'approches d'IA de pointe, en comprenant leurs forces et leurs faiblesses.
• Concevez et développez des fonctionnalités d'IA multimodales sophistiquées qui correspondent à notre philosophie d'apprentissage personnalisé.
• Concevez et construisez des systèmes agentiques avancés qui interagissent, adaptent et enrichissent l'expérience éducative.
• Créez des pipelines d'IA avancés qui simplifient et résolvent systématiquement des problèmes complexes.
• Appliquez une optimisation rapide, un réglage fin et une génération augmentée par extraction (RAG) pour améliorer l'efficacité et la fiabilité des modèles.
• Identifiez et résolvez les limites ou les blocages des flux de travail d'IA existants, en proposant des améliorations intelligentes et avant-gardistes.

Ce que nous recherchons :

• Plus de 3 à 5 ans d'expérience dans la création et la mise en œuvre de modèles d'IA, en particulier les LLM et les systèmes multimodaux.
• Bonne compréhension du fonctionnement des différents LLM, de leurs capacités et de leurs limites.
• Expérience démontrée dans la conception et le déploiement de systèmes d'IA autonomes ou multi-agents.
• Expérience pratique de l'IA générative en production et capacité à créer des systèmes évolutifs et efficaces.
• Connaissance des environnements cloud AWS, GCP ou Azure.
• Excellentes capacités de raisonnement et de résolution de problèmes : vous réfléchissez selon les principes de base et vous communiquez clairement vos idées.
• Curiosité et adaptabilité dans l'apprentissage des technologies d'IA émergentes.
• Un esprit collaboratif et une expérience de travail en étroite collaboration avec des équipes interfonctionnelles.

C'est bien d'avoir :

• En prime : expérience dans la traduction des besoins de l'entreprise en solutions techniques.

• Contrat permanent à temps plein, mode hybride.
• Salaire compétitif, revu régulièrement en fonction de vos compétences et de vos contributions.
• Horaires de travail flexibles adaptés à votre style de vie.
• Chèques-repas.
• Opportunités d'options d'achat d'actions dans une start-up en pleine croissance.
• Soyez parmi les premières recrues basées sur l'IA, avec visibilité, progression de carrière rapide et impact réel dès le premier jour.
• Retraites annuelles : nous sommes allés à Tenerife et à Madère, la prochaine étape est la Crète !
• Une équipe talentueuse et entrepreneuriale où vos idées passent rapidement du concept au produit.